办理结果：A

黄琛代表：

　　您提出的“关于‘双碳’目标下我市人才引进战略与经济转型发展的建议”的提案收悉，该建议由组织部、人社局和发改局共同办理，现将我局办理情况答复如下：

　　一是统筹谋划，聚焦顶层设计。实现碳达峰碳中和，是立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的内在要求，是党中央统筹国内国际两个大局作出的重大战略决策。为加强“双碳”工作的统筹协调，结合永安实际情况，2022年2月成立永安市碳达峰碳中和工作领导小组，完善永安市碳达峰碳中和工作机制。根据上级政策要求,2023年印发《永安市碳达峰实施方案》(永政文〔2023〕64号）、《关于完整准确全面贯彻新发展理念做好碳达峰碳中和工作的实施方案》（永碳办〔2023〕1号），落实绿色技术重大专项“揭榜挂帅”攻关机制和跨部门联合协调机制，推动绿色低碳创新平台与服务平台建设，建立激励机制鼓励科研院所与企业联合建立产业研究院，积极引进和培育绿色低碳专业人才，同时持续扩大与21世纪海上丝绸之路沿线国家和地区在绿色低碳循环发展领域的技术交流、项目合作、人才培训。

　　二是优化布局，建设创新平台。主动向上对接，深入了解国家企业技术中心和省级工程研究中心政策文件，积极对企业开展政策解读工作，鼓励和支持有条件的企业建立技术中心，积极引导企业与高校合作，凝聚培养创新人才。目前我市依托清华大学深圳国际研究生院在石墨烯及新能源储能领域研发、技术、人才方面的优势，建立碳材料公共技术服务平台—永清石墨烯研究院，并将永清石墨烯研究院纳入省级工程研究中心储备库，推进申报事宜；储备福建翔丰华新能源材料有限公司、永安林业（集团）股份有限公司、福建科宏生物股份有限公司等三家企业技术中心，建立国家企业技术中心储备库，推进申报事宜。

　　三是落实政策，助推绿色转型。用好中央及省级预算、超长期特别国债、专项债等支持政策，充分发挥节能降碳、循环经济等专项资金引导作用，支持企业积极申报节能降碳、循环经济项目，鼓励支持企业开展技术改造，采用新技术、新工艺、新设备，招收专项人才，推动传统产业优化升级，建设完善新项目,积极培育绿色发展新动能。

　　下一步，我局将会继续发挥传帮带作用，坚决贯彻落实上级对碳达峰碳中和工作的决策部署，按照市委、市政府工作要求，组织落实《永安市碳达峰实施方案》《关于完整准确全面贯彻新发展理念做好碳达峰碳中和工作的实施方案》等方案，确保政策到位、措施到位、成效到位，有力有序有效推进碳达峰碳中和工作。同时，积极配合组织部、人社局等相关单位瞄准“双碳”战略目标，建立灵活的人才机制，持续深化人才培养改革，提高“双碳”相关专业人才培养质量。此外，继续加强与企业沟通，确保企业精准把握政策导向和申报要求，全面做好申报准备，积极争取上级支持。

　　再次感谢您对“‘双碳’目标下我市人才引进战略与经济转型发展”工作的关心和支持，如有新的意见或建议，请及时与我们联系。

　　领导署名：郑能翀

　　联系人：李艳春

　　联系电话：0598-3853607

　　永安市发展和改革局

　　2025年5月9日